• L’hôpital Maisonneuve-Rosemont développe son Centre d’excellence en thérapie cellulaire (CETC)
  
  
• L’Institut de cardiologie de Montréal et l’Université de Montréal développent le Centre de pharmacogénomique Beaulieu-Saucier (ouverture prévue 2007)
  
  
• Le Centre des biotechnologies se développe au Technopôle Angus où vient de s’établir le Centre de recherche du CHUM
  
  
• Le Campus des technologies de la santé, développé par la CDEC
  
  

Le Campus des technologies de la santé

Ce projet de la CDEC Rosemont–Petite-Patrie a été initié au début des années 2 000 afin de faire bénéficier l’arrondissement des opportunités de développement économique offertes par l’essor du secteur des sciences de la vie.

Il s’inscrit dans la Stratégie de développement économique Réussir à Montréal et dans les efforts visant à faire reconnaître Montréal comme Ville de savoir. Il offrira un espace qui misera, notamment, sur l'interdisciplinarité, la synergie, le cadre de vie et le développement d’un bassin de talents.

La CDEC a choisi d’orienter son projet dans  le secteur des technologies de la santé parce qu’il présente un fort potentiel de développement économique et technologique. Il est porteur de solutions pour le système de santé, mais ne bénéficie pas de structures d’accueil spécifiques ou de services exclusivement dédiés, contrairement aux secteurs de la biotechnologie et de la pharmaceutique.

Or, les analyses réalisées confirment que les technologies de la santé constituent un marché plus sûr que le secteur spéculatif des biotechnologies.

Par ailleurs l’arrondissement Rosemont–La Petite-Patrie se positionne avantageusement comme lieu propice au développement de ce projet :

• présence de plusieurs hôpitaux à proximité comme l’Institut de cardiologie, centres hospitaliers universitaires affiliés du CHUM et l’Hôpital Sainte-Justine, CHU, mère-enfant et l’Hôpital Maisonneuve-Rosemont;
  
• proximité de trois cégeps offrant des formations dans les sciences de la vie :
  
  • le Collège de Rosemont (audioprothèse, inhalothérapie, thanatologie, analyse médicale et cytologie...);
    
  • le Collège de Maisonneuve (soins infirmiers...);
    
  • le cégep Ahuntsic (radiodiagnostic, médecine nucléaire, radio-oncologie...).
    prix de location encore abordables pour des entreprises notamment en démarrage ou en croissance;
    
• proximité du centre ville et des universités qui sont dans une zone de 3 km;
  
• facilité d’accès. (routiers et transport en commun)
  
• densité urbaine plus faible comparé au centre-ville
  
• accès à une main-d’oeuvre qualifiée
  

Le Campus des technologies de la santé (CTS) hébergera des entreprises oeuvrant dans le domaine, les soutiendra dans leurs efforts de développement et leur offrira un environnement favorable à cette fin.

Première structure d’accueil et de services spécifiques exclusivement dédiée aux technologies de la santé le CTS, en plus d’avoir des retombées en matière de création d’entreprises et d’emplois, permettra :

• Une fédération d’entreprises et de savoir
  
• Le développement d’un bassin de talents
  
• Une sensibilisation et une éducation aux technologies de la santé
  
• Un soutien à un secteur porteur de solutions pour le système de la santé
  
• Un encadrement soutenu à un secteur au coeur de la mission des CHU
  
• L’essor du potentiel international du secteur des technologies de la santé
  
• L’attraction d’entreprises étrangères
  

Il offrira :

• Un accompagnement d’affaires
  
• Un accompagnent scientifique, technique et réglementaire
  
  • efficacité / validité
    
  • innocuité / analyse de risque
    
  • efficience / optimisation
    
  • données probantes complètes
    
    
• Des plateaux techniques (équipements, ateliers, laboratoires, experts)
  
• Des services de prototypage et usinage
  
• Du financement
  
• De la formation
  
• De l’aide au recrutement
  
• De l’appui aux stages
  

Début de la mise en oeuvre : 2006-2007


Emploi et main-d’oeuvre

Selon Montréal International, l’industrie des technologies de la santé est appelée à vivre un problème aigu de pénurie de main–d’oeuvre, notamment pour les techniciens de laboratoire, les opérateurs de production, ainsi que les représentants. Au plan professionnel, la formation dans le secteur des technologies de la santé est devenue une question clé au Québec. En effet, ce secteur innove à partir d’une large gamme de technologies telles les biomatériaux, l’électronique, les logiciels informatiques, la télécommunication, l’imagerie diagnostique et l’optique.

Une collaboration sera établie avec les établissements d’enseignement dont les trois cégeps et universités situés sur le territoire ou à ses frontières :

• Le Collège de Rosemont (audioprothèse, inhalothérapie, thanatologie, analyse médicale et cytologie, acupuncture);
  
• Le Collège de Maisonneuve (soins infirmiers, technique d’hygiène dentaire, technique de diététique);
  
• Le cégep Ahuntsic (technique de radiodiagnostic, technologie de médecine nucléaire, technique de radio-oncologie, technique d’électrophysiologie médicale).
  
• Au niveau universitaire, le CTS compte déjà un accord de principe avec l’École de technologie supérieure pour la promotion de ses cours en technologies de la santé et le développement de cours additionnels visant les objectifs du CTS et une meilleure gestion des innovations.
  

Afin d’appuyer le développement du CTS et de faciliter la création et le maintien d’emplois au sein des entreprises, il faudra :

• développer de nouveaux partenariats avec les organismes spécialisés dans les emplois à saveur technologique;
  
• faciliter l’accès à la main-d’oeuvre (arrimage, entente de formation et de stages avec les établissements d’enseignement
  
• faciliter la rétention de main-d’oeuvre (sensibilisation à la gestion des ressources humaines et formation des entrepreneurs;
  
• promouvoir le secteur des sciences de la vie auprès des jeunes et des chercheurs d’emplois.