EMPLOIS ET MAIN-D’ŒUVRE

Le défi de la relève à l’emploi

Jeunes et employeurs gagnent à se connaître
Une trousse d’outils est lancée pour les aider

Visant à faciliter l'intégration des jeunes sur le marché du travail et à aider les employeurs à se positionner dans un marché du travail en évolution, cette trousse a été produite afin d’offrir aux jeunes des outils pour élaborer leur projet professionnel et aux employeurs des conseils, astuces et ressources pour recruter et retenir les jeunes de la génération «Y».

Issue de la planification communautaire menée par le Carrefour Jeunesse Emploi Rosemont–Petite-Patrie en 2006-2007, la réalisation de cet outil, coordonnée par la CDEC Rosemont-Petite-Patrie, a bénéficié de la participation d’un nombre impressionnant de jeunes, d'employeurs, d'institutions et d'organismes œuvrant dans le domaine du développement de la main-d'œuvre. Cette synergie a été rendue possible par le soutien financier de la Caisse De Lorimier, de la Caisse populaire Desjardins de Rosemont, de la Caisse Desjardins Mont-Rose–Saint-Michel et d’Emploi-Québec.

On peut se procurer des exemplaires de cette trousse en communiquant avec Claudine Delière.
514 723-0030, poste 226 cdeliere@cdec-rpp.ca

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